РАБОТА ДЛЯ ПОДРОСТКОВ

Программой временного трудоустройства несовершеннолетних занимаются в центре занятости населения

Основной задачей содействия трудоустройству подростков на временную работу является их приобщение к труду, получение профессиональных навыков, адаптация к трудовой деятельности.

Известные западные бизнесмены, рассказывая о своей трудовой биографии, без тени стыда вспоминали о том, как работали в подростковом возрасте — кто курьером, кто упаковщиком в отцовском магазине. Такая ситуация никого не смущает и в нашей стране. Не за горами летние каникулы, и школьники приступят к активному поиску работы.

Ведь не все хотят бить баклуши, ехать к бабушке в село или в оздоровительный лагерь. Многие стремятся к финансовой независимости уже в этом возрасте, а иногда ребятами руководит желание помочь своей семье в сложной ситуации. Подростковый труд полезен и  с педагогической точки зрения — учит самостоятельности, ответственности, формированию интереса к какой-либо области деятельности. Так что летняя работа позволяет показать себя взрослым не только на словах, но и на деле. Кроме этого, может помочь подростку научиться тратить деньги с умом: приложив усилия, чтобы заработать их, он задумается, как правильно потратить заработанное.

---

Изготовление садовых скульптур для школьного двора, с. Огневское

---

Ежегодно организация труда подростков осуществляется совместными действиями руководителей администрации Каслинского муниципального района, отдела по делам детей и молодежи, центра занятости населения и управления образования. На организацию летней занятости подростков средства выделяются из бюджета района, а также, подростки трудоустраиваются за счет средств социально ответственных работодателей, которым не безразлично,  какое нас ждет будущее. А ведь будущее — в наших детях. 

В 2012 году трудоустроено на территории г.Касли и Каслинского района 200 подростков, которые в период летних каникул оказывали посильную помощь школам после проведения ремонтных работ и детским учреждениям по уходу за цветниками, занимались благоустройством близлежащих территорий. В муниципальных организациях подростки работали с архивными документами, приводили в порядок книги в библиотеке. Ряд школ, детский дом, центр детского творчества в рамках летней занятости реализовывали социально-экономические проекты трудовых подростковых объединений.

Глядя на их результаты работы, возникает огромное чувство восхищения от того, что сделали  дети под руководством педагогов. Это была не просто работа, а работа, позволившая детям проявить и развить творческие способности, большую активность и самостоятельность, ответственность за порученное дело. А главное, дети видят результаты своего труда и после окончания трудового периода. Это и ухоженный школьный двор, и садовые скульптуры, и фонтан в здании школы и на территории детского дома, и выращенные своими руками овощи и зеленые насаждения. А работа военно-патриотического клуба «Сталкер», где дети занимались оказанием помощи ветеранам Великой Отечественной войны и их семьям, неоценима с точки зрения нравственного воспитания подрастающего поколения. И еще, воспитанники нашего детского дома признаны в числе лучших в областном конкурсе на наиболее интересный социально-экономический проект трудового подросткового объединения.

Хочется надеяться, что и в 2013 году продолжится традиция подростковых трудовых объединений, а количество работодателей, принимающих подростков на работу, увеличится. Хотя закон довольно строг и работа для подростков 14-18 лет имеет некоторые  ограничения. Им нельзя трудиться на работах, которые могут нанести вред состоянию здоровья или же нравственному развитию.

При трудоустройстве, кроме паспорта, подростку  понадобятся письменное разрешение одного из родителей на работу (если подростку еще нет шестнадцати) и медицинская справка определенной формы. Справка выдается в поликлинике бесплатно, а если для работы требуется еще и медкнижка, расходы по ее оформлению возмещает работодатель.  Согласно требованиям Роспотребнадзора, при выполнении работ по благоустройству и очистке территорий, подростки должны быть  привиты против клещевого энцефалита, либо территория подвергнута соответствующей обработке.

Для подростков действуют нормы трудового дня: до 16 лет — не более 5 часов в день и 24 часов в неделю, в 16-17 лет — не более 7 часов в день и 36 часов в неделю. Если подросток одновременно учится и работает, рабочий день сокращается вдвое. Оплата труда производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. Работодатель может устанавливать этим работникам доплаты к заработной плате за счет собственных средств.

---

Трудовое лето огневских школьников

---

Соблюсти эти нормы не сложно, необходимо  желание,  чуть  больше ответственности в периоды оформления документов при приеме подростка на работу  и его трудовой деятельности, а результатом будет и выполненная работа, и моральное удовлетворение, и благодарность детей. И самое главное, что ничем не измерить — это  вклад в трудовое, физическое и нравственное воспитание наших детей, которые в будущем станут достойными людьми нашего общества. В этом можно не сомневаться.

Центр  занятости населения   г. Касли  приглашает работодателей, независимо от форм собственности, а также индивидуальных предпринимателей принять участие в программе подростковой занятости, условием которой является заключение договора о совместной деятельности, выплата работодателем заработной платы и со стороны службы занятости — выплата подростку материальной поддержки. Работодателям, принявшим решение о временном трудоустройстве несовершеннолетних граждан, специалисты ОКУ ЦЗН готовы оказать необходимую информационную и консультационную помощь.